З початку війни з України вже виїхало понад 4 мільйони людей. Половина тих, хто покинув країну – це діти. Рятуючись від обстрілів, російських військ та ракетних ударів українці їдуть до країн ближнього зарубіжжя, щоб почуватися безпекою. Але чи велика проблема в тому, де знайти роботу і що робити за кордоном? Адже жити повністю на посібники, які виділяють біженцям, не є реальним. Тому українці шукають можливості влаштуватися на роботу та отримати якісь гроші за кордоном.
Realist.online розповідає про те, де знайти роботу за кордоном, які фахівці там потрібні та скільки можна заробити.
Читайте також: "Долар все?" Українці відмовляються від покупки американської валюти
Куди їдуть українці
Найчастіше українці їдуть до країн, які межують із нашою державою. Так, станом на 29 березня п'ятірка країн, які прийняли найбільшу кількість біженців з України, виглядає так:
Польща – понад 2,3 млн.;
Румунія – 609 тис.;
Молдова – 387 тис.;
Угорщина – 364 тис.;
Словаччина – 281 тис.
У компанії Jooble нам розповіли, що безперечним лідером за кількістю вакансій для українців серед країн Європи залишається Польща. В даний час тільки на їхньому сайті близько 19 тисяч вакансій у Польщі. Значно менше, ніж у Польщі, проте чимало варіантів роботи українцям пропонують – Німеччина, Чехія, Румунія, Угорщина, Словаччина, Молдова, Франція, Італія.
Читайте також: Українцям компенсують втрачене житло: що передбачає новий законопроект, ініційований Зеленським
Які фахівці потрібні
Закордонні компанії ще до початку війни охоче запрошували працювати українських трудових мігрантів. Як показують дослідження grc.ua, найбільший попит у європейських роботодавців мали українські ІТ-фахівці. Шукали також менеджерів з продажу, спеціалістів у сфері будівництва та промисловості, медицини та фармацевтики, працівників сільського господарства, складських робітників, зварювальників та слюсарів, водіїв. Після зняття карантинних обмежень виник дефіцит кадрів у сфері послуг, а саме у готелях та ресторанах.
Проте українські біженці навряд чи повністю компенсують кадровий дефіцит у цих професійних галузях, адже структура пропозицій роботи для іноземних здобувачів не відповідає портрету фахівців, які виїхали за кордон. Наприклад, найбільше українських біженців, за даними ООН, переїхало до Польщі (59,7%). Близько 90% українців, які виїхали за кордон, – жінки та діти. Чоловіки переважно залишаються в Україні. Під час воєнного стану існує заборона виїзду за кордон чоловіків віком від 18 до 60 років за незначними винятками для деяких категорій.
"Якщо подивитися на актуальні пропозиції роботи для іноземних громадян, то багато хто адресований чоловікам. Потрібні, зокрема, муляри, вантажники, водії, різнороби на будівництво та виробництво, сантехніки, зварювальники, робітники комунальної служби та прибиральники. Для жінок пропонується ще менше вакансій. Навіть якщо зважити на те, що українські біженці, які прибувають до Польщі, Угорщини та Словаччини, не затримуються в цих країнах, а їдуть далі в межах Шенгенської зони, то це не набагато змінює картину. На добре оплачувані вакансії висококваліфікованих спеціалістів претендують місцеві жителі європейських країн. Кадровий дефіцит здебільшого є на позиції для низькокваліфікованого персоналу", – кажуть експерти grc.ua.
Аналітики відзначили, щоб претендувати на добре оплачувану роботу за своєю спеціальністю, українцям потрібно підтвердити свою кваліфікацію, добре володіти англійською мовою та/або мовою країни працевлаштування, бути конкурентоспроможною серед інших претендентів, тим більше, що на позиції для висококваліфікованих фахівців конкуренція є високою серед місцевих кандидатів.
"Більшість вакансій у Європі зараз стосуються роботи, що передбачає фізичну працю. Переважно – це вакансії на будівництві, виробництві тощо. Але деяка частина пропозицій про роботу є і для висококваліфікованого персоналу, наприклад, це вакансії для лікарів та молодшого медичного персоналу, опікунів з медичною освітою або доглядачів за хворими або літніми людьми і т.д. ", - кажуть у компанії Jooble.
Читайте також: Де знайти запчастини та пальне під час війни: корисні сервіси
Скільки готові платити
У компанії Jooble розповідають, якщо орієнтуватися на вакансії, які українські здобувачі шукають найчастіше за допомогою їхнього ресурсу, то бачимо, що готові платити такі гроші:
Польща: пакувальник (від €670/міс.), будівельник (від €760/міс.), різноробочий (від €600/міс).
Німеччина: медичний персонал (від €2200/міс.), опікун (від €850/міс.), працівник у готель (прачка, прибиральник тощо – зазвичай оплата погодинна, від €7/година).
Чехія: водій-дальнобійник (від €1000/міс.), працівник на фабрику (від €3/година), будівельник (на рівень зарплати впливають багато факторів, як графік роботи, кваліфікація тощо, в середньому пропонують від € 800/міс.).
Угорщина: різнороби на фабрику (від €600/міс.), будівельник (від €1000/міс.), водій (від €1000/міс. – внутрішні перевезення, від €2000/міс. – міжнародні).
Литва: водій-дальнобійник (від € 1200/міс.), різноробочі на будівництво від € 750/міс., автослюсар (від € 1000/міс).
Де шукати роботу
Щоб знайти роботу за кордоном, варто переглядати оголошення на багатьох сайтах. Так зараз є чимало платформ, які допоможуть у пошуку роботи.
Компанія Jooble створила окремий сайт, на якому зібрано можливі варіанти для працевлаштування українців у європейських країнах, куди найчастіше виїжджають наші земляки. Це веб-сайт https://helpukrainians.jooble.org/ Зараз на ньому є вакансії із 16 країн та команда Jooble працює над розширенням списку країн. Списки актуальних вакансій на сайті оновлюються та поповнюються щодня. По кожній країні на сайті всі пропозиції щодо роботи розбиті на 3 розділи:
- Вакансії від перевірених роботодавців – компанії, що пройшли модерацію на Jooble, з якими ми працюємо на постійній основі.
- добірка зарубіжних сайтів від локальних роботодавців, рекомендована для переселенців.
- Усі агреговані вакансії – це вакансії, які зібрали на ринку країни як агрегатор. Щодня Jooble збирає всі актуальні вакансії по вибраній країні на різних локальних ресурсах, таких як дошки оголошень, корпоративні сайти компаній, джоб-борди, класифайди і т.д., та розміщує їх на сайті helpukrainians.jooble.org.
Також нещодавно запустився сайт UA Talents. Його творці зазначили, що основна мета порталу – надати можливість українським переселенцям швидко знайти роботу, у тому числі дистанційну, як за кордоном, так і в рідній державі.
На сайті work.ua також можна шукати роботу за кордоном, просто в полі вибору країни потрібно вказати "інші країни". Аналогічна процедура працює на сайті robota.ua. Вакансії всередині країни або за її межами можна знайти на сайті happymonday.ua.
https://www.work.ua/ru/jobs-other/
Крім сайтів, є великі телеграм-канали, які мають допомогти українцям із роботою:
UA job NOW – https://t.me/uajobnow
JOB for Ukrainians – https://t.me/jobforukrainians
OpportunityForJobUA – https://t.me/OpportunityforjobUA
Читай також: Евакуація на власному авто: як організувати гуманітарну колону
