Женщин, которые идут в отпуск по уходу за малолетними детьми, особенно интересует вопрос засчитывания этого периода в страховой стаж. Так, понятие "страховой" стаж было введено Законом "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании". Новацией стало то, что наличие стажа напрямую связано с уплатой страховых взносов на общеобязательное пенсионное страхование. Подробности информирует ПФУ.
Читай также: Работодателям могут компенсировать трудоустройство безработных
"В статье 24 Закона определено, что страховой стаж после 1 января 2004 года исчисляется по данным, содержащимся в системе персонифицированного учета, а за периоды до вступления в силу – в порядке, определенном ранее действующим законодательством", - говорится в сообщении.
Следует рассмотреть каждый случай в отдельности.
1. Если женщина ухаживала за ребенком до 1 января 2004 года
В таком случае время ухода за ребенком засчитывается в страховой стаж неработающей матери на основании свидетельства о рождении ребенка.
2. Если женщина ухаживала за ребенком до трех лет в период с 01.01.2004 по 31.12.2004
Женщине нужно будет предоставить документ, подтверждающий факт получения пособия по уходу за ребенком. Взять его можно в управлении соцзащиты. Указанный период учитывается в страховой стаж на основании справки.
Читай также: Как получить пенсию при неофициальном трудоустройстве: инструкция от ПФУ
3. Если женщина ухаживала за ребенком после 1 января 2005 года
Время ухода за ребенком до достижения им трехлетнего возраста засчитывается в страховой стаж матери, если он получал соответствующую помощь, по данным системы персонифицированного учета.
"Независимо от того, работала женщина до выхода в отпуск по уходу за ребенком до трех лет или нет, ей этот период засчитывается в страховой стаж, поскольку начисление и уплата страховых взносов за нее осуществляется за счет средств государственного бюджета", - добавляют в Пенсионном. фонде
Ранее мы рассказывали, что украинки, потерявшие работу из-за войны, получат помощь.
